Previous version of our website: old.vfu.bg/ru
+359 052 355 106 | info@vfu.bg

HR Excellence in Research

Европейская комиссия присуждает Логотип человеческих ресурсов университетам, научно-исследовательским и финансовым организациям, выполняющим принципы Устава европейских учёных и Кодекса работы исследователей.

 

Стратегия человеческих ресурсов для исследователей, на базе которой присуждается Логотип, является инструментом, поддерживающим работодателей и финансовых институций в применении на деле принципов Устава и Кодекса. Она характеризуется следующими особенностями:

  • Выполняется университетами, исследовательскими институциями и организациями финансирования на добровольной основе.
  • Разрабатывается на основе внутренней самооценки и с учетом автономии институции.
  • Процедура присуждения облегчена с тем, чтобы избежать сложных процедур, учитывая при этом разницу между институциями и национальными исследовательскими системами.

Чтобы развить „Стратегию развития человеческих ресурсов о работе исследователей” следует пройти пять шагов:
  1. Внутренний анализ институции, включающий все заинтересованные стороны с целью сравнения политик и практик с принципами Хартии и Кодекса.
  2. На основе результатов этого анализа институция развивает собственную Стратигию человеческих ресурсов о работе исследователей, которая должна включать конкретный план действия. Этот документ публикуется на веб-странице институции.
  3. Анализ и план действия проверяются и принимаются ЕК. Институция получает логотип и имеет право использовать его по мере собственной оценки и необходимости.
  4. Прогресс при выполнении стратегии и плана действия является предметом самооценки спустя два года.
  5. Внешняя оценка осуществляется каждые четыре года.